(10 commentaires)

  1. Cela s’appelle l’escroquerie du siècle par le détournement de la seule richesse qui soit : le travail
    Cela au profit d’une petite caste avide de pouvoir qui le fait non pas pour assurer le nécessaire mais pour le superflu. Au détriment du reste de l’humanité …
    Voir ce site : http://www.fauxmonnayeurs.org/index.php?lng=fr

  2. « quand la gauche parle, c’est tout bon, la même chose dite par la droite, c’est un scandale, si les mécontents voient une autre idée pour se sortir du merdier que la gauche nous a foutu! qu’ils le disent! »
    C’est vrai que les anbnées Mitterrand, nous ont bien plombé économiquement. On en a hérité les pbs mal géré de l’accueil des immigrés (on n’aide les nveaux arrivés avec de la démagogie et les grèves de la faim des stars, mais une approche réaliste), 29 aides différentes (bonjour le coût de l’assistanant)…, les 35 heures, dont je ne vois tjs pas le bon coté (j’ai peut-être tort)

  3. Pour le bon côté des 35h, dis toi que faire vivre un foyer (courses, ménage, repas, etc…) et élever des enfants (y compris devoirs et loisirs) prend beaucoup de temps.
    Précédemment, le plus souvent dans un foyer la femme arrêtait de travailler / ne travaillait pas et pouvait gérer ces tâches. Ceci a notamment conduit à des générations qui ne connaissaient par leur père, qui lui travaillait sans compter ses heures.
    Aujourd’hui, dans un foyer, les deux travaillent le plus souvent, et le gros avantage des 35h est de limiter le temps de travail du foyer à 70h par semaine, ce qui est déjà plus que ce que le courageux père de famille faisait « dans le temps ».
    Alors, peut-être que les 35h (ou la réduction du temps de travail), du point de vue économique grèvent notre compétitivité à court terme, mais cela nous permet peut-être également de bénéficier d’une jeunesse mieux éduquée, et d’une société plus heureuse et plus harmonieuse.
    La performance économique n’est pas le seul indicateur de la réussite d’un état, le « bonheur » pérenne de ses citoyens étant à mon sens bien plus important.

  4. Merci Jacques, mais quand le père voit son salaire stagner à cause des 35 heures, et la mère est au chômage, l’atmosphère est explosive à la maison.
    Il y a des pères de familles, avec des femmes incapables de travailler et d’élever 3 enfants ou plus (tout le monde n’a pas la santé et certains enfants ont besoin de leur mère, santé, fragilité…) qui rêvent d’heures sup.
    Les bobos sont à peu près les seuls à avoir profité des 35 heures, à cause de rythme de vie et des moyens pour les loisirs.
    De nombreux cadres font 60-70 heures au bas mot, elles sont où les 35 heures chez les cadres ?

  5. quand verrons nous les cadres se plaindre du nombre d’heures exagerees au travail . ptete que ton marie prefere son boss a ta petite personne . en tout cas je connais beaucoup de pauvres gens qui seraient heureux de prendre ta place . du coup ton homme travail deja plus pour gagner pareil . tu oublie la pression qu’ils subissent au quotidien . le top c’est cadre dans la fonction publique , certe moins paye mais moins de pression de rentabilite aussi . la rentabilite peut aller jusqu’au benevola , pourquoi pas .

  6. bcp d’hommes ont de la pression et un boss qui lui fuit sa famille LUI, donc bosse jusqu’à 10 heures. ce type de Monsieur démarre les réunions à 20H00… quand les autres veulent rentrer
    Ils sont est mieux dans le canapé, en famille… en train de souffler… la plupart des hommes qui sont forcés de rentrer tard.

  7. Je doute que l’on puisse mesurer le QI moyen, mais c’est très drôle ! Merci Florin

  8. Je pense qu’il y a moyen d’envoyer péter son boss lorsqu’il lance ses réunions à 20h…
    J’ai un pote qui travaille d’arrache pied de 8h du mat à 18h sans pause déjeuner… par contre il ne faut pas lui poser un truc après 18h…Après il s’occupe de ses enfants! En plus s’il a autant de taf c’est parce que son patron n’a pas remplacé une démission…
    Pourquoi remplacer un mec alors que les personnes restantes triment pour au final faire le boulot pour le même salaire…
    Pour conclure les cadres sont les mieux armés pour dire merde car ils ont les diplomes et l’expérience pour trouver ailleurs.

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